为啥有些老人的退休金，比在职员工要高出很多？3点原因很现实

近段时间，一条帖子在社交媒体上引起了广泛的讨论，一位勤勤恳恳的打工人称：自己天天早出晚归挣得都是辛苦钱，可是到了月底才发现，自己的工资竟然还没有隔壁拿着退休金的老人赚得多。他一个月最多也就拿4800元左右，隔壁老人的退休金一问竟然有6700元，这实在是让人觉得匪夷所思。此事引起了网友的广泛讨论，在事实面前我们不禁会去质疑，为啥有些老人的退休金，竟然会比在职员工的工资高出很多呢？这3点原因非常现实。

年轻人工资不如老人的养老金多

众所周知，因为退休老人在以前曾如期缴纳社保的缘故，所以他们在退休后能够每月从国家领取一定数额的养老金。虽然他们已经无法为社会提供必要的劳动价值，但我们同样不能否定其年轻时做出的贡献。而根据现有的经济情况来看，大多数退休老人每月可以领取到2000—4000不等的养老金，但也有些比较特殊的老人，他们每月竟然可以领取高达6000元以上的养老金，这就让很多年轻人羡慕了。自己累死累活工作一个月，竟然没有退休老人赚得多。

其实有这种想法的人，本身思想就带有一定的极端性，所谓年轻人的劳动报酬和老人的退休补助本身就是两个概念的东西，二者完全没有可比性。举个最简单的例子来说：难道说老人不拿养老金了年轻人工资就多了，这根本不可能。年轻人的工资是和其付出的劳动价值划等号的，我们越能给企业带来利润，越是能得到更多的回报。可是有些刚步入社会的年轻人，他们什么都不懂，却还嫌弃自己的工资太低，不如老人的养老金多，这是一种病态的对比方法。

养老金高的主要原因

但是客观来说，老人的养老金高也是有一定理由的，对于那些能拿高额退休金的老人来说，这三点原因非常现实。首先这些老人一般是处于一二线的核心城市，这类城市经济效益比较好，基础养老金的发放数额肯定也会比较高。而那些刚步入社会的新人来到大城市中打拼，前期工资低不说，关键生活成本也非常大，难怪他们会抱怨自己的工资标准还没有人家的养老金高。可殊不知这些老人也经历过奋斗的时光，最终修成正果。

其次，大多数拿到6000元以上养老金的老人在退休前，大都是在机关事业单位工作。或许他们退休前是某个大型国企的高管，这些人为国家的发展做出了不可磨灭的贡献，他们在退休后自然能拿到远超于常人的养老补助。而我们年轻人连最基本的考核评级都没过，现在奢望那些养老金是不是太早了点？

最后，多缴纳社保的人也可能拿到高额的养老金。我国社保的缴纳原则一直都是多缴多得、少缴少得，如果说我们在社保缴纳年限上远超其他人，并且从事的还是一些比较危险的社会性工作，这些条件拼凑在一起，很容易就能让我们的养老金突破6000元的大关。年轻人不应该去羡慕老人的养老金数额，那是他们打拼的成果，我们应该规划自己未来的生活，争取在老年后达到这个高收入的标准。