埇桥区南关街道以团建工作为抓手，因地制宜谋划部署，通过初心淬炼、人才培育、实践引领三措并举，切实提高服务辖区青年能力，推动青年工作蓬勃发展。
筑牢思想根基，实现“学”“育”结合。埇桥区南关街道团委线上线下两手抓，引领青年团员坚定政治理想，锤炼政治品格。一方面，持续推进“青年大学习”“学习强国”等线上平台教育，做到应学尽学，每月团员学习人数保持在130人左右;另一方面，通过观看视频、学习文件、交流座谈、寻访体验等方式开展好线下主题团课，从凝聚智慧、贡献力量、社区服务、全面从严治团多维度探索提升。下半年以来，埇桥区南关街道团委共开展集中学习交流活动3次，培养社会青年团员2名。
夯实人才基石，实现“管”“用”结合。埇桥区南关街道党工委充分发掘吸纳机关、社区、社会组织中的青年人才，做到严管厚爱。一是选优配强团干部，拓宽团的工作骨干来源渠道。街道现有专兼职团干部5人，社区团干部9人，配备率和在岗率达到100%。二是建立街道团委青年人才数据库，来自党建、创建、社保、司法等各部门的青年20余名，其中，向党组织推优入党2人。
突出实践引领，实现“质”“效”结合。埇桥区南关街道为辖区青年提供实践平台，激发青年献计献策，助力青年成长成才。一是以党史学习教育为切入点，鼓励辖区青年党团员开展“我为群众办实事”实践活动，参与57人次，梳理办结13项办实事项目;二是以青年志愿服务队为先锋，以志愿服务活动载体，下半年共开展政策宣传、环境治理、走访慰问、文明创建等各类活动共16次，通过多样化志愿服务活动，不断提高辖区群众的获得感、幸福感、满意度，充分体现了团员青年的青春风貌和大局贡献度。
(埇桥区南关街道 陈春芳)
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