广丰区全面完成乡镇（街道）妇联换届工作

为进一步巩固乡镇（街道）妇联区域化建设改革成果，夯实妇联组织基础，优化妇联干部配备，增强乡镇（街道）妇联组织的凝聚力和战斗力，广丰区妇联坚持党建带妇建，根据法律规定和上级妇联相关要求，高标准定位、精心组织、扎实推进，截至9月26日，全区23个乡镇（街道）妇联已全面高质量完成妇联换届工作。

全区各乡镇（街道）妇联坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，积极宣传乡镇（街道）妇联工作成绩和新一轮妇女事业发展思路，广泛号召妇女主动参与社会治理，鼓励妇女积极参与决策管理，严格把关选人用人，打破年龄、学历、身份、体制壁垒，选配具有广泛性、代表性、先进性人选，严格审查资格资历，选配政治素质好、道德品行好、群众口碑好、热爱妇女工作的优秀女性进入乡镇（街道）妇联组织。

换届选举产生新一届乡镇（街 道）妇联 主席23名，专职副主席 23名，兼职副主席24名，执委207名。 新一届乡镇（街道）妇联班子年龄结构趋于年轻化，平均年龄34.6岁，文化程度显著提升，高中以上学历占95.7%，其中研究生学历占3.4%，大学学历占34.8%，大专学历占33.8%，为基层妇联工作注入新的活力。

接下来，区妇联将加强对新一届妇联干部的教育培训工作，提升基层妇联组织规范化建设水平，围绕中心，服务大局，为引领服务联系广大妇女提供组织保障，为广丰区打造全市领先、全省一流的现代化强区贡献巾帼力量。

上饶市广丰区妇女联合会

维护妇女儿童合法权益