男，43岁，体制内，不是领导，收入偏低，到底怎么办？

43岁体制内这个时候最应该做的就是稳中求进，不要轻易的做出太大的调整，切记不要被一些鸡汤或者是被个别不良用心的人给忽悠了。此刻辞职是万万不能的，因为现在的大环境不是20年前，30年前的大环境了。

现在不管是实体经济还是相关各个行业竞争压力都比较大，如果没有足够的经济实力，没有足够的社会人脉资源，不要轻易的去全力辞职去创业，创业并非一件简单的事，并且也充满着各种的风险，同时作为40多岁的人也面临上有老下有小的问题，即便是现在收入不是很高，但是体制内也是很多人求之不得的一个好岗位。

既然人在体制内，想必人脉资源是不缺的。这个时候应该用好自己40多年来所积攒的人脉资源，社会资源，以及自己宝贵的人生阅历，去积极地拓展自己的收入多元化。

说句实话，现在有很多体制内的人单靠自己一份工资收入都是没办法养活家的，特别是现在有很多的一线城市二线城市甚至是一些三四线城市，这些基层的人员单靠他们的收入，不要说养家了，连自己都养活不好。

未来不管是体制内还是体制外，市场的灵活，用工人员将会越来越多，这是大势所趋，随之而来的就是职业的多元化和收入的多元化，将会是很多人面临的一个问题。

从年龄上来说，这个年龄段的人更睿智，无论是对待社会的人情世故还是对待金钱的观察和思考相比年轻一些的人起码是看得更加透彻，同时这个年龄段也属于是人生的转折期，正所谓四十不惑，43岁到50岁还有7年的时间，7年的时间说长不长说短不短，只要人生有目标，心中有方向，脚下能执行，7年时间足可以改变一个人的一生。

从43岁到60岁退休还有17年，用好这剩下的17年从积极的去拓展更多的可赚钱的渠道，当然一定要合法合规，千万不要搞得最后有钱挣，没命钱花就尴尬了。

对于很多人到中年职位上不去的，收入又偏低的，除了尽可能的多为自己赚点钱，除此之外确实我想不到有更多比这个还重要的，如果说有那就是让自己的身体保持一种健康的状态。

我们从来不推崇所谓的拜金主义，但是现实告诉我们成年人的安全感大部分都是钱给的。

总的来说稳中求进，收入多元化，积极搞钱，保持心态和身体健康，人生足矣。