应届生毕业了，该何去何从？

又是一年毕业季，根据教育部发布的最新信息，2021届全国普通高校毕业生总规模909万，同比增加35万，高校毕业生人数又创新高。逐年递增的毕业生人数，再加上去年疫情的影响，导致现在的就业形势越来越严峻。近千万的学生离开校园之后该何去何从？

面临毕业的时候，一部分同学会选择考研或者读博，留在校园继续深造，然而大多数的同学还是会选择就业。关于毕业生的就业方向，大致可以归结为以下几个：

首先，就是公考，不管是事业编还是公务员，在就业选择中一直都是炙手可热。毕竟这是一份长辈眼中的完美工作，工作稳定、轻松，福利待遇又不错。

其次，就是进企业了，大多数人考虑的是外资和国企或者一些大厂。

再次，就是选择创业，可以不必为人打工，自己的事业自己做主，但是目前中国的创业环境并不健全，需要一笔较大开支，需要长远目光和周密规划。

最后，应届生还可以选择报考银行，银行凭借着薪资待遇好，工作相对稳定等等优势，一举成为近几年来深受广大学生欢迎的工作之一。

二、银行的薪资待遇如何？

银行的待遇主要由四部分组成:基础工资+福利+补贴+绩效奖金。据小编调查，目前中国银行业通过校园招聘渠道所招聘的职员普遍采用六险二金的薪资待遇，相比于普通的民营企业多了一险一金。其次，银行和其他行业相比在保证稳定性的基础上，还有绩效奖金和年终奖金。

三、银行岗位发展如何？

从职业发展的角度来看，应届生在进入银行后主要有三条发展路径：管理类、市场类、技术类。

管理类主要包括两大序列，分别为综合管理序列和专业管理序列。管理类的岗位不仅要求员工具有较强的综合素质和领导能力，还要善于在各个部门建立很好的人际关系，而对业务并不要求了解的太深入。

市场类主要指客户经理岗，包含对公客户经理序列和对私人客户经理序列，工作压力相对较大。银行对客户经理都有业绩考核，对能力要求比较全面，不仅要熟悉各类业务流程，还要了解客户，掌握沟通技巧，是一个成长很快的岗位。

技术类不仅包括和计算机相关的科技类岗位，还包括产品研发、风险评估和方案设计等。对于专业素质过硬、不善于处理人际关系且没有客户资源的人来说，走技术路线或许是一个不错的选择。

以上简单的给大家介绍了一下银行薪资待遇以及岗位发展情况，希望对大家有所帮助。