可怜的P.J-塔克,赛季结束后,他还能找到工作吗?
过去几年,除了哈登,保罗,韦少外,塔克应该是最受火箭球迷欢迎的球员了,尽管他数据不够爆炸,可球风硬朗,任劳任怨,哪怕被安排到5号位,他也会竭尽全力去防守,而且每球必争,出勤率100%,是休城的头号铁人,所以在很多人心中,塔克早已成为“队魂”级别的人物。
但实际上呢?作为一名二轮秀,同时也是流浪汉,塔克确实被严重高估了,诚然他非常积极、敬业,可除了及格水平的三分命中率外,他的整体效率和防守,并没有想象中那么优秀,而且随着年龄的增加,塔克的状态也在悄然下滑,以上赛季为例,他每百回合的得分效率(-8.5%),抢断率(-34.7%),防守贡献值(-26.7%)和胜利贡献值(-22%),都出现不同程度的下滑。
对位防守中,对手在塔克的防守下,命中率也会分别增加0.1%和0.5%,通过这些数据能够看出,塔克已经起不到精英防守者的作用,所以当你拿着这样一份科科下滑的成绩单,去找管理层谈续约时,后者愿意坐下来聊聊,并且接连开出8份报价,就已经是对你最大的尊重了,然而塔克,他却想要一份3年顶薪,在塔克看来,自己为这支球队牺牲的足够多。
2017年签约时,他就牺牲了几百万,争冠这几年,塔克又保持着全勤,而且还干着全队最脏最累的活,理应享受“队魂”级的待遇,相比动辄上亿的顶薪,他的顶薪不过3610万美元,火箭应该很容易接受,可经过2年的谈判,火箭最高才出到2年1800万美元,与塔克的心理价位相差甚远,无奈之下,双方只能选择“分手”,然而在密尔沃基,处于合同年的塔克,更加不受重用。
在火箭,尽管哈登和韦少先后离队,但塔克仍然是首发级的存在,一场能打30分钟,可在雄鹿,他出场时间减少10分钟,身份变成了替补,场均得分也从4.4分降到2.9分,篮板从4.6个降到3.0个,就目前这表现,塔克今年夏天还能找到工作吗?即便能找到,估计也就是一份老将底薪,远不及火箭开出的报价,更别提均薪千万的顶薪了。
作为火箭球迷,我们感谢塔克对球队所做的贡献,他理应享受到英雄般的待遇,但3年3600万确实太高了,最后一年能达到1291万美元,而那时候的塔克,已经39岁高龄了。值得一提的是,热火对3届冠军得主,元老级人物哈斯勒姆都没这么慷慨过,还有诺维茨基,他39岁时拿到也不过是一份年薪500万的养老合同,如此看来,火箭也算仁至义尽了。
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