8岁“特高压老站”，90后挑大梁

苏州，2020年全国百强城市GDP排名第6；

苏州，2020年全国百强城市用电量排名第2，略低于上海。

但鲜为人知的是，苏州近1/4的用电量来自于一条特高压线路。

这条线路，就是2012年12月12日投运的±800千伏特高压锦苏线。

4月25日下午4点半左右，记者来到锦苏特高压的受端站——苏州换流站。

令人惊奇的是，在这样一座重要的换流站里，运维团队的平均年龄还不到27岁。

傍晚，天色渐渐暗了下来，苏州换流站里的灯光自动亮起。在主控室里，5位年轻的小伙子正在值班。

28岁的值班员姚徽已经带了两届徒弟了。

2019年，苏州换流站完成属地化管理后，他从±800千伏泰州换流站来到这里，跟着老师傅学了一年，加上自己不断学习，现在已经能够独当一面。在这里，90后是运维主力。1989年出生的值班员赵国栋笑着说，自己在班里算比较大的。在他看来，这支运维团队年轻、好沟通，但业务能力还有较大的提升空间。

持同样苛刻眼光的还有一个人——站长徐兵。

一般来说，看着工程“长大”、投运的人，对工程会更了解，运维上也更得心应手。在苏州换流站，这样的老师傅只有一个，就是47岁的徐兵。苏州换流站筹建时，徐兵就参与其中。对这群年轻的特高压运维人，他的评价时：有活力，也有干劲，但是经验还略少。

为了加速年轻人成长、提升运维水平，站里每季度都要开展演习，迎峰度夏前还会参加国家电网公司的联合反事故演习，通过模拟故障发生来让青年员工熟悉相关措施和处置流程。

除了演练，换流站还给每一名新入职员工分配指导的“老师傅”。运维班副班长张钧介今年37岁，曾在±500千伏江苏政平换流站、±800千伏内蒙古扎鲁特换流站工作。作为经验丰富但实际年龄不大“老师傅”，他常常加班到夜晚，带着90后值班员一起学习。

记者在采访中遇到的每一个青年员工都谦逊地说自己“经验不足、还要锻炼”。但实际上，“大负荷”的工作正在加速他们的成长。

这座换流站的大负荷期往往从每年5月份就要开始，一直会持续到11月份。“一年保一次电，一次保半年。”张钧介形容，“调度电话响起时，值班员甚至会连忙跳起来跑去接电话。”当然，这其中还有一个原因就是人手紧张。苏州换流站总占地面积约16.6公顷，除了换流站系统，还有两台调相机，其中一台刚刚投运，还有一台正在调试。每个值只有5~6个人值班，忙起来的时候，上午倒的水，下午还喝不上。

到记者采访的2021年4月25日，苏州换流站已经安全运行3227天。有老师傅的带领，有肯吃苦、能学习的拼劲，这支90后团队将把这座重要的换流站照顾得越来越好，让它安安稳稳度过每一天。