为帮助新员工更好熟悉企业及工作岗位,更快进入工作状态,了解公司相关规章制度,培养良好的工作能力和职业素养,为胜任岗位工作打下坚实的基础。2021年4月14日,华源酒业组织开展2021年第一期新员工企业文化培训,共计40余名新员工参加了此次培训。
本次培训课程涉及企业战略文化与发展、企业规章制度、安全知识、服务礼仪、岗位职责、销售技巧、商品知识、茶道等方面的内容。课堂上,老店长们从自身的经验和知识出发,循循善诱,谆谆教导,用专业的技术和沟通技巧,通过全方位、多角度的讲解,使新员工对华源的认知和对今后工作的方向有了更进一步的提升。
老员工们用实际行动薪火传递华源酒业“老带新”的企业传承
培训,是新员工们了解华源,融入华源的一个重要渠道。
通过此次培训,新员工们熟悉了华源酒业的业务项目,学习到了相关专业知识,加深了对华源的了解和认知,必将尽快融入到工作团队,踏实工作,积极进取,服务好华源酒业的每一位客户,必将紧跟华源酒业的发展脚步,实现自身的价值。
员工们踊跃发言分享学习心得
随着华源酒业的不断成长壮大,越来越重视人才的引进与培养。新员工培训,是员工逐渐熟悉、适应组织环境,准确定位自身角色、充分发挥自身才干的一个指引。新员工是公司未来的希望,相信以这次培训作为新的起点,大家怀着一颗感恩的心、团结信任、努力担当,开启新的航程,与身边的同事一起,必将共同创造华源酒业美好的明天!
(来源:驻马店华源酒业企划部)
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