云南河口县乡镇党委换届交出满意答卷

　　云南河口县紧紧围绕绘出好蓝图、选出好干部、配出好班子、树立好导向、形成好气象"五个好"目标，精心谋划，周密部署，全力做好乡镇党委换届工作。截至4月9日，全县6个乡镇顺利完成党员代表大会第三次全体会议选举工作。

　　前期工作准备充分，实现换届进展有序。坚持组织领导先行，谈心谈话先行，业务培训先行，舆论宣传先行，早谋划、早部署、早组织、早行动，科学统筹、协调推进乡镇换届各项工作。自2月19日全县换届选举工作动员大会召开后，坚持思想认识到位、组织领导到位、业务培训到位、舆论宣传到位，采取有效措施，及时安排部署，制定换届方案、组建换届工作专班、抽调换届工作指导组、形成换届强大工作合力，统筹推进学习培训、政策宣传、换届考察、代表资格审查、会议筹备等各项工作，保障换届工作顺利开展。

　　党员干部思想统一，实现多个全票当选。河口县围绕政治过硬、结构合理、好中选优，严把各个关口，扎实做好党代表推选工作，把提高党员参与度、参选率和确保党代表的广泛性、代表性作为一项基础工作来抓，经过县、乡镇、村各级党组织自下而上、上下结合、反复酝酿、严格考察，充分调动了参与乡镇党委换届工作的积极性。乡镇党代表认真行使代表权利、严格程序，当选的党委委员、出席中国共产党河口瑶族自治县第十三次代表大会代表，圆满完成乡镇党委换届选举任务。

　　政治标准放在首位，实现班子整体功能提升。坚持德才兼备、以德为先，树立敢于担当、群众公认、重视基层的导向，把真正优秀的好干部推选出来，毫不含糊坚持以正确用人导向开展工作，选准敢于担当的干部、选好群众公认的干部、从基层选用干部，通过严格人选资格审查、严格审查干部人事档案、加大对选人用人过程的监督力度，选出了一批讲政治、守规矩、重品行、有本事、敢担当的"答卷人"。新一届领导班子成员年龄主要以30岁至45岁为主，有效地防止了低龄化、一刀切的问题。

　　换届程序操作规范，实现换届选举成功。严格按照《中国共产党章程》《中国共产党基层组织选举工作条例》及上级有关文件精神，牢牢把握选举工作的领导权和主动权，切实把党的领导、发扬民主、依章办事有机统一起来，严把组织关、政策关、程序，做实做细每个时间段、每个细微环节的工作，确保换届选举程序不变通，规定动作不减少，指定动作不走样，确保整个选举工作依法、科学、平稳进行。全县6个乡镇100%一次性选举成功，整个选举过程公平、公正、公开，从验票、领票、投票、唱票到计票，严格按照换届选举程序，在保证投票速度和会场秩序的同时，做到环环紧扣，符合规定。

　　换届纪律防线牢筑，实现环境风清气正。坚持把纪律和规矩挺在前面，认真落实和践行"十个严禁"的纪律要求，把加强监督贯穿于换届工作全过程，突出教育在先、警示在先、预防在先，切实加强纪律宣传教育，强化监督执纪，强化对所辖地区重点区域、重点对象、重点环节的巡回督促检查，发现问题及时纠正和处理，全面拧紧严守换届纪律的螺丝，保证换届风清气正。全县70余个单位3000余干部职工深入开展换届纪律谈心谈话，同时，借助微信公众号、村级"村村响"等平台，深入学习宣传换届政策法规和纪律规定，确保中央"十严禁"纪律要求入脑入心；建立严格沟通请示制度，及时受理反映违反换届纪律的问题；明确组织部门会同纪检监察机关开展换届风气巡回督查，突出重点监督，开展精准监督、驻会督导，切实做到正风肃纪与换届工作同谋划、同部署、同落实，确保换届全过程风清气正。

　　云南网通讯员朱春燕