中央储备粮开封直属库有限公司 弘扬焦裕禄精神
推动党史学习教育与党支部品牌创建互促共进
中央储备粮开封直属库有限公司以开展党史学习教育为契机,在贯彻落实中储粮集团公司打造“两大品牌”工作实践中,充分发挥地处“焦裕禄精神”发源地红色底蕴优势,积极探索将红色基因融入党支部品牌建设,以党支部品牌创建推进党史学习教育见实效,深化党建与生产经营融合的新路径,实现“传承红色基因、激发党建活力、凝聚发展合力”的目标,为推动中储粮河南分公司实现“三大三地”目标提供坚强的政治保障。
赓续红色基因,找寻支部特色品牌创建钥匙。围绕打造具有中储粮特色的党支部品牌,开封直属库库党委3月份组织学习党中央在兰考县委常委扩大会上的精神、党中央领导人在河南兰考调研指导党的群众路线教育实践活动纪实等重要文献资料,组织辖区各支部书记、党员骨干赴焦裕禄纪念馆参观学习,召开支部品牌创建动员部署会,围绕“两个标杆”共谋品牌建设,组织全体员工观看以兰考脱贫攻坚为题材的影片《千顷澄碧的时代》,从焦裕禄精神中找答案、找方法、找路径,集思广益、群策群力,学好用好焦裕禄精神,凝聚奋进力量。
做到四个结合,选树特色品牌践行红色精神。各支部结合“企业发展战略、年度重点工作、部门职责特点、业务工作实际”,以弘扬“亲民爱民、艰苦奋斗、科学求实、迎难而上、无私奉献”的焦裕禄精神为出发点,在去年“一个支部一个特色、一个支部一个品牌”的工作基础上,按照今年“打造‘两大品牌’”的工作要求,精心创建与中心工作贴得紧、与业务工作融合深的品牌,在特色上做好红色文章,因地制宜提炼特色党建品牌,让基层党建工作“深下去,活起来”。第一党支部由开封直属库综合科、监管科联合组成,聚焦服务和风险防控职能,提炼出“高效服务控风险”品牌,坚决守住不发生重大风险的底线;第二党支部由该直属库仓储、购销、财务科联合组成,聚焦仓储管理精细化、购销操作精准化、财务管理精益化,提炼出“三精创效做贡献”品牌,为企业高质量发展做贡献;该直属库尉氏分库党支部聚焦基础管理提升,提炼出“夯基提效当模范”品牌,学“‘两个确保’忠诚奉献奖”劳模,争当“听党话、管好粮、不出事、效益好”的模范;该直属库兰考分库党支部聚焦“三股劲”,提炼出“三比两创耀党徽”品牌,在为民服务、工作落实及攻坚克难中比亲劲、韧劲和拼劲,创高质量发展和高质量党建标杆,创特色支部品牌,为党徽增光、为党旗添彩。各支部分别制定实施方案,明确品牌创建目标、内涵、措施和方法步骤,将党建工作全方位嵌入到业务工作中,实施项目带动,用品牌目标带动党建、用品牌内涵评估党建、用品牌创建推动党建。党办负责协调推进,建立品牌创建闭环机制,实施月度对标、季度考评,从严从细从实抓好督办落实。
提升融合质量,多措并举发挥特色品牌效应。一是把“亲劲”展现在为民服务上。始终牢记中储粮的职责使命,心系群众,结合党史学习教育“我为群众办实事”实践活动,科学安排为群众办实事项目。“我为售粮群众办件实事”,以“爱农民”的情怀,不断提高改进服务水平和质量,做实为民服务;“我为员工办件实事”,关心关爱员工,实施“主业我要学”青年培训计划,加快青年员工成长;“我为分库办件实事”,牢固树立“辖区一家人”导向,开展“你追我赶”分库提升、“一帮一、对对红”支部共建活动,进一步推动区域一体化融合发展。“我为扶贫村办件实事”,积极开展青穗志愿服务活动,助力“乡村振兴”。二是把“韧劲”体现在工作落实上。扎实开展“党员示范仓”“红旗仓”创建,发挥示范带动作用,积极推进仓储标准化精细化管理提升,推行6S管理,建设“汴粮安”动态监管平台防范库外储粮风险,提升“三精”创效能力,稳妥推进直属库改革,实施“智慧用电”、“低值易耗品扫码领用”、“安全告知机”等信息化管理新手段,提升各项基础管理水平。三是把“拼劲”彰显在攻坚克难上。围绕轮换收购、科技储粮、库外储粮风险防控、安全生产等重点工作任务,有效发挥党员先锋模范和党支部战斗堡垒作用,开展“党徽在一线闪光、党旗在一线飘扬”,层层立标杆,一级带一级,进一步激发干事创业热情。老党员示范引领,把“身上一身汗、腿上两腿泥”作为工作常态,青年党员迸发生机活力,主动申请“主业我要学”,在一线中磨练成长。
来源:搜狐新闻
记者:肖楠
供稿:中央储备粮开封直属库
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