滴滴、滴答、一喂顺风车等平台里,滴滴最爱玩套路。用户最多;司机最多;规则最多;监控最多;收入倒数。
新上线的雷霆计划,全是套路!
一、滴滴新规
滴滴将于3月1日上线雷霆计划,专门扶持全职优秀司机,凡是按规定达到考核标准可获得口碑值10分的额外加分,以回报辛苦付出的司机项目。
雷霆计划是真雷霆,串天猴,轰天响。
滴滴一直都在利用口碑值倾斜派单,让司机日以继夜出车接单,甚至不惜在寒冷的冬天睡在车里也要保证口碑值缓慢地增加。
雷霆计划,一次性奖励口碑值10分,对司机而言是一笔巨大的财富,却隐藏着大大的套路!
二、新规套路
滴滴对司机制定口碑值倾斜派单,但自身的口碑真是难看!
此次雷霆计划口碑值能增加10分足以让司机欢呼雀跃,可这种高兴才是真正的悲剧,因为已经彻底习惯被口碑值奴役。
在大家还沉浸在口碑值能一次性加10分的喜悦中时,我不得不泼冷水,请留意雷霆计划中的这条:“雷霆计划有请假或退出机制”
我帮大家解读一下,“请假”顾名思义就是向滴滴请假报备自己今天不能出车,请假后滴滴不对你做出考核,不影响你的绩效!
关键词:“请假”“考核”“绩效”,像不像996、007社畜们的工作日常。
雷霆计划与其说是福利,我觉得更像是一种体制改革,搭配口碑值将网约车司机变相成为上下班的劳动力。
巧妙的是,雷霆计划不是强制性的,滴滴提供“退出”通道,司机可以放弃这10分,继续靠不断地好评去增加口碑值。
我估计没有司机会愿意退出,因为口碑值多了这10分,就意味着自己是被优先派单的“特殊存在”。
可这种特殊存在是可有可无的,你能加入别人也能,而且所谓的“考核标准将会自动转入雷霆计划”这点,就意味着想挣钱,就必须加入,想加入就要先玩命跑起来。
三、如意算盘
雷霆计划只是将原本驱赶的绳子换成皮鞭,加大力度驱赶奴役司机,要么被淘汰,要么拼命跑。
滴滴不会有任何损失,司机变得更卖命,服务乘客更周到,平台订单量只增不减,区区10分的口碑值就可以让司机出卖自己的健康,不用花一分钱。
我真的烦死滴滴了,千方百计地玩各种花样:“轻快司机”“双鹰计划”“雷霆计划”等等等等…绞尽脑汁地想着怎么让司机做出“贡献”,这不就是职场PUA吗?
真为司机着想,与其制定这种规则,不如想想怎么提高司机的收入,降低司机的佣金,在司机与乘客之间找到那个平衡点。
请参考一喂顺风车的“0拥挤”模式,真真正正地在为司机考虑。
我真不想吐槽滴滴,可它做出这种不是人干的事,没眼看!
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