免费看电影、免房租、现金红包，湖南就地过年福利都在这！

前几天给大家整理了留衡过年福利（传送门），最近湖南省其他城市也纷纷出台了就地过年的福利措施，今天给大家都安排好了，有需要的赶紧转发扩散，没需要的也来凑个热闹吧！

回顾一下衡阳就地过年福利！

衡 阳

衡阳市将组织对自愿留衡过节非湘籍员工开展“2021我在衡阳过大年”活动，助外地员工留衡安心过节，稳定春节前后企业用工。

活动时间:2021年2月1日（农历十二月二十）至3月3日（农历正月二十）

活动范围:非湘籍园区企业员工

活动内容:开展以“六个一”为主要内容的各类“送温暖”“过佳节”系列活动。

据悉，“六个一”系列“送温暖”“过佳节”活动主要有：

（一）一封节日慰问信

以园区名义，采用短信、邮件等形式向所有省外员工发出《新春慰问信》，送上新年祝福和美好期盼，倡导省外员工留衡过年，同时进行个人疫情防控温馨提示，营造让省外员工倍感温暖温馨的节日氛围。

（二）一个节日红包

鼓励各园区企业给留衡过年的省外员工发放新春红包，市财政、各园区分别支持补助企业100元／人。各园区负责对企业发放名单进行统计，与市财政共同审核，及时将补助资金拨付至相关企业。

（三）一张旅游年卡

组织开展省外员工春节优惠游活动。以园区为单位，组织摸底登记，由市文旅广体局核实后，对留衡过年的省外员工免费发放旅游年卡一张。

（四）一份免费流量

中国电信衡阳分公司、中国移动衡阳分公司、中国联通衡阳分公司为留衡过年的省外员工（手机号码归属地为衡阳）免费赠送20G可在春节期间使用的本地流量。

（五）一份劳动保障

各园区要加强企业劳动执法监察，督促企业依法落实加班工资发放、假期加班调休等举措，保障员工合法权益。要及时处理企业拖欠员工工资问题，营造和谐劳资关系。对生活困难的省外员工，要及时给予帮助。太平洋保险公司衡阳分公司将免费给留衡过年的省外员工购买一份一个月的人身意外伤害保险。

（六）一份健康关怀

各园区要开展健康知识、防疫知识等宣讲活动。组织各企业节前开展上门走访慰问活动，发放慰问福袋，企业可将节日红包、旅游年卡、节日慰问信及防疫物品一并通过福袋发放给留衡过年的省外员工。鼓励企业给留衡过年的省外员工送健康体检。

长沙望城区

长沙市望城区政府、望城经开区联合出台《关于支持企业有序生产、鼓励外省员工就地过年的若干措施》，支持企业有序生产、鼓励员工就地过年，切实助力减少企业员工集中返乡疫情风险。

一、派送留岗红包。

为就地过年的外省员工，每人发放千元大礼包：400元过年红包、400元生活补助、200元和包支付消费券，采取“先发后补”方式，由企业先足额发放，政府给予企业补贴。

二、寄送新春贺礼。

向全区企业员工发布一封公开信，为就地过年的外省员工家人寄送一封慰问信，支持企业为外省员工家人寄送一份新年礼物。采取“先寄后补”方式，由企业购买寄送，政府按照每位外省员工200元的标准给予企业补贴。

三、赠送望城旅游卡。

开展“新望城人游望城”活动，在落实疫情防控措施的前提下，引导错峰旅游，为就地过年的外省员工每人发放一张价值200元的一季度畅游望城消费卡。

四、实施四项免费。

为就地过年外省员工，免费赠送200册电子书籍；免费提供30G手机流量；免费提供一个月防疫物资（30个口罩和1瓶手消毒液）；对租赁公租房或望城国有人才公寓的个人免收一个月房租。

五、组织文体活动。

在做好疫情防控措施的前提下，支持企业组织开展和参与体育健身、民俗文化、乡村旅游等活动，开放图书馆、文化馆、群众体育运动中心等公共设施，丰富员工假期生活。

六、提供就业服务。

就业服务“不打烊”，对有择业意向的人员提供就业精准对接；对缺工企业，提供针对性招工服务；对稳定重点群体就业和春节期间开展员工培训的企业，给予相关补贴；支持企业采取薪酬协商、轮岗轮休、共享用工等方式稳定工作岗位。

七、鼓励企业发放福利。

倡导企业根据实际情况，为就地过年外省员工发放过年福利、丰富节日生活、优化后勤保障。引导外省员工尤其是中高风险地区员工就地过年。

八、全力保障生产。压实企业安全生产和疫情防控主体责任，鼓励企业春节错峰放假调休，合理调整停产检修，科学铺排生产计划。各相关区直部门要根据企业需求制定要素保障工作计划，切实做好用电、用水、用气、用工、物流等要素保障，配套做好医疗卫生、治安消防、餐饮商超、公共交通、公租住房、教育培训等公共服务保障。

长沙县

长沙县政府、长沙经济技术开发区管理委员会发布《关于公布鼓励非湖南省户籍人员留县（区）过年十项举措的通知》，为在长沙县工作的外省人员派发“春节十全大礼包”。

一、“过节”红包。鼓励各企业向非湖南户籍留县（区）过年员工发放“过节”红包，县（区）补贴红包的30%。（补助金额每人不超过600元）

二、工会消费券、手机话费(流量)。为长沙县（经开区）工会系统内实名注册的非湖南户籍留县（区）过年的工会会员给予200元消费券，并获取100元话费或50G流量。

三、景区场馆消费补贴。县内除免费开放的文化场馆外另为留县（区）过年非湖南户籍员工免除县内各级景区门票，在慧润·锡福村、慧润·高桥基地民宿游玩房费给予5折优惠，在星沙全民健身中心、乐运魔方消费给予消费5折。

四、免费“健康套餐”。指定长沙县妇幼保健院为留县（区）过年外籍员工提供600元以内免费体检套餐；（预约电话：0731-84069361）公立医院免收急、门诊挂号费。开通线上免费医疗保健课堂，提供24小时免费医疗卫生健康防疫线上咨询。（咨询电话：0731-86912345）

五、免费居住过大年。为租住在长沙县（区）政投产权公租房的外籍员工免租半个月。

六、免费照护中、小、幼学生。指定4所学校为留县（区）过年外籍员工子女提供爱国主义教育、作业辅导、健康成长体验、劳动实践、快乐阅读、艺术欣赏等全天教育关爱活动。

七、免费就业招工服务。依托长沙经开区人才网、星沙人才网，搭建人员共享、余缺调剂的线上用工招聘平台，提供免费就业及招聘服务。

八、免费提供线上用工培训。为外来务工人员提供线上免费技能、心理等培训。支持引导企业组织职工技能培训，并给予企业培训补贴。

九、免费观影服务。非湖南省户籍留县(区)过年人员凭身份证和行程码可到指定的3家电影院免费观看电影。

十、免费提供线上外事服务及外籍人士政策咨询。开通24小时外籍人士外事服务热线(0731-84011051 ),及时为外籍人士提供政策、防控等咨询同时将县域优惠福利政策翻译为英文版本进行宣传。

PS：“过节红包”政策适用范围为工商税务关系在长沙县(经开区)的四上规模企业(规模以上工业企业、资质等级建筑业企业、限额以上批零住餐企业、规模以上服务业企业)并在岗的非湖南省籍留县(区)过年员工。第三四、六、七、八、九、十项举措适用时间为春节期间(2021年2月11日至2月26日)，涉及补助资金申报时间为2021年2月26日至3月15日，企业申请补助资金需提供员工本人1-2月工资单、身份证复印件及14天内(2021年2月11日-2月25日)行程码及行业主管部门要求的其他所需资料。

浏阳

1月25日，浏阳市人民政府发布《关于公布鼓励外省员工在浏过春节若干措施的通知》，发布暖心政策，鼓励外省员工在浏过春节！

“浏”在这里送礼包。为在浏过春节外省员工发放800元/人的过年礼包（包括600元/人的过年红包和200元/人的和包支付消费券），并赠送30G/人的流量包。采取“先发后补”方式，由企业先足额发放，政府再给予企业补贴。

“浏”在这里送温暖。通过慰问信、短信等方式，向在浏过春节外省员工送上节日祝福，对生活困难对象给予关心帮扶。鼓励企业为员工家属购送年货，让员工感受到在浏过节的温暖。根据各相关企业在浏过春节的外省员工数，政府按照最高100元/人的标准据实给予企业年货补贴，并为每人免费提供30个口罩。

“浏”在这里送旅游。全市文化馆、图书馆等公共文化场馆实行全员预约免费开放。为在浏过春节外省员工每人赠送价值600元的“全年旅游一卡通”，可用于浏阳区域内景点游览，并在景区内享受消费优惠，丰富员工节日生活。

“浏”在这里送烟花。为在浏过春节外省员工赠送烟花、燃放焰火，体现浏阳特色，营造浓厚年味。

“浏”在这里送房租。对个人租住政府投资公共租赁住房（含人才公寓）且在浏过春节的外省员工，免除半个月租金。

“浏”在这里送岗位。依托“浏阳就业”微信服务号、浏阳经开区（高新区）人才网等，搭建线上用工服务平台。通过共享用工、临时用工等形式，为在浏过春节的外省劳动者优先提供短期岗位。

“浏”在这里送技能。支持企业组织开展职业技能培训，按规定给予企业培训补贴。

本政策措施适用范围为工商税务关系在浏阳市的规模以上工业企业、资质等级建筑业企业、规模以上服务业企业和限额以上批零住餐企业；补贴对象为政策发布之日起至2021年2月28日一直在浏的外省户籍员工。本政策以企业为单位进行申报，园区企业向园区主管部门申报，其他企业向所属乡镇（街道）申报。

怀化

对2021年2月11日至17日春节7天假期内，留怀坚守岗位上班的外省籍员工，发放一次性留怀守岗补贴500元/人。鼓励企业同等给予守岗补贴，向坚守岗位的所有员工发放新年红包、过年礼包等福利待遇。
二、“四项费用” 减免
对在怀过年的外省籍员工实行“四项费用”减免:租赁公租房或国有人才公寓的免收1个月房租，外省籍务工人员凭身份证可免费乘坐公交车，免费开放博物馆、科技馆、图书馆、体育中心等公共文化体育设施，免费提供30G手机流量。
三、消费享受折上折
怀化市还将开展线上线下“乐购潇湘.美好生活”暨怀化“年货购”消费促进活动，全面发动、整合联动怀化各大商圈让利促销，让留怀过年外来务工人员享受折上折。
四、购买商品住宅享优惠
2月11日至17日，外来务工人员购买商品住宅的，鼓励开发企业给予额外的“春节暖心安居”折扣。
五、加班工资有保障
六、技能培训+文娱活动
鼓励企业结合需要，在严格执行疫情防控规定的基础上，灵活安排留怀过年员工开展在岗培训和技能提升培训。支持企业组织留怀员工开展和参与各种文化活动，丰富员工的精神文化生活。
七、给企业最高奖励5万元
对春节期间连续生产的企业实行用电补贴和厂房租金减免。对符合国家产业政策、2021年春节期间正常生产、一-季度总产值不低于3000万元以上且用电量较2019年-季度增长10%以上的规模以上工业企业，按2021年1月28日至2月28日工业用电费用20%的标准补贴。同时，对租用标准厂房的园区企业，2021年2月给予租金减免。如尚在减免时限内的，顺延一个月的减免时限。按照属地原则由各园区(工业集中区)直接减免或先收后补。
九、每人1000元岗位补贴
对重点企业(行业、项目)新吸纳高校毕业生、下岗失业人员以及其他就业困难人员就业且依法参加社会保险稳定并就业6个月以上的，按照每人1000元标准发放一次性吸纳就业补贴或者岗位补贴。
十、对企业实行春节税收贡献增幅最高20万元奖励
对2020年市级帮扶企业名单内的企业，实行春节税收贡献增幅排名奖励。即对2021年一-季度实现的税收(两个主体税种)较2019年一-季度的税收增量和增幅排前3名的，按照增量大于奖励的原则，由同级财政依次分别给予20万元、15万元、10万元的奖励，增量与增幅不重复奖励。

近日，怀化市出台了《关于统筹做好春节期间疫情防控和企业稳岗稳产工作的十三条措施》，激励全市外来务工人员安心留怀过年，巩固疫情防控和经济社会发展成果。

一、发放一次性留怀守岗补贴500元/人

依法保障劳动者2021年2月12日至14日3天法定节假日加班的3倍工资11日、15日、16日、17日4天休息日安排劳动者工作又不能补休的，支付不低于200%的加班工资。

支持企业项目不停产不停工，对2021年第一季度开票销售不低于 上年第 四季度的规模以上工业企业，2021年第一~ 季度营业收入不低于上年第四季度的规模以上营利性服务业和限上批零住餐企业，以及在怀化市有报监项目的建筑业施工企业，春节期间稳定外省籍留怀守岗20人以上的给予2万元奖励，50人以上的给予5万元奖励。

八、给予企业用电补贴和厂房租金减免

邵阳经开区

邵阳经开区出台了《关于鼓励外省员工留邵过年、助推企业平稳有序生产的十条措施》，用真金白银，用真情实感、真心实意鼓励园区企业外省员工留在邵阳过年。

对园区规模以上工业企业及个别重大产业项目的外省户籍员工，其在1月26日至2月28日期间一直留在邵阳的（事先需要向园区申报），可以获得园区派送的新春大礼包、防疫贴心包（30个口罩和1瓶消毒液），其家人也将获得园区寄送的一份新年礼物。

对留邵过年的外省籍特困职工，每人可获得一次性困难慰问金1000元。对租用国有或集体资产类宿舍楼、公租房等用于安排省外员工住宿的企业（员工），可获得减免一个月房租的优惠。

为切实保障职工合法权益，邵阳经开区将督促企业执行职工工资支付和休假的政策法规，对法定节假日和休息日加班的职工，按照规定支付加班工资或者根据职工意愿安排补休。

倡导企业为就地过年外省员工发放过年福利，并优化后勤保障；开展“文化暖冬”活动，鼓励企业为留邵过年职工全面开放内部图书馆、阅览室、放映室、运动健身等场所，在严格落实疫情防控要求的基础上，因地制宜组织好各类职工文化娱乐活动。

为支持企业稳岗留工，保障企业平稳有序生产，《十条措施》还提出要支持园区企业采取薪酬协商、轮岗轮休、共享用工等方式稳定工作岗位；园区各局室、部门要全力保障生产的要求，持续开展2021年“春风行动”暨经开区服务企业招工大行动，满足企业招工需求；园区各局室、部门根据企业的需求制定要素保障工作计划，做好用电、用水、用气、用工、物流等要素保障，配套做好医疗卫生、治安消防、餐饮商超、公共交通、公租住房、教育培训等公共服务保障。

常德

春节期间，常德一企业将为外省员工安排丰盛的“春节餐”，并为每人发放加班补贴3000元，用“薪”用情让员工安心就地过年。

1月15日，位于常德高新区的鼎城永欣机械制造有限公司，向10名河南、湖北籍员工发出倡议，鼓励他们春节期间留在公司，就地过年。

在永欣机械发放的倡议书上，给就地过年员工“生活和福利上的倾斜”，具体细则为由公司食堂为就地过年的外省员工安排丰盛的“春节餐”，并给予每人加班补贴3000元，以此解决外省员工的后顾之忧。除此之外，永欣机械还提前准备了口罩8000个、医用酒精50公斤、消毒液300公斤。

看完有没有笑到停不下来

就地过年搞得有声有色

各种就地过年新花样层出不穷

奇葩标语也是让人捧腹

看看广大群众的智慧↓↓↓

玩归玩 笑归笑

防疫安全不能忘

所以今年你在哪里过年呢

留言告诉大家吧

来源：红网

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