叫了个滴滴,是辆宝马,车主说自己是个富二代过得很自由,跑滴滴只是为了玩,平时除了他妈妈的话谁的话都不听。我说前面右转,他说:好的!
无论你多金贵,进了滴滴,是条龙都要趴着!
廉价的劳动力
很多人问我滴滴网约车和滴答、一喂顺风车最大的区别是什么?
01抽佣高
一位顺风车0抽佣,一年的服务费才888元;滴滴抽佣高达司机收入的三分之一,
所谓的流水是经过一轮抽筋扒皮后的微薄利润。
02规则多
司机靠车吃饭,赖以生计的汽车一旦加入了滴滴某种意义上就不是自己的车了,
平台有约束,桔式记录仪全程监控,
连问女乘客年龄这种问题都是大忌;
上车要问好,下车要拎包,
平台的规矩要遵守,乘客的要求要满足,出车出人也只是个老幺。
滴答、一喂顺风车等平台虽然也存在各种诟病,但最起码司机的车还是自己的。
03无保障
在乘客眼中,司机是平台雇佣而来为他们服务的存在,
在平台眼里,司机是合作关系
(快车合同里是这么写的),在司机眼里,自己没底薪,无社保,没医保,收入与自己的付出的劳动力成正比,
既非雇佣,也非合作,只是乘客眼中的服务员,平台眼中的廉价劳动力。
网约车司机出车出人付出时间和健康,为平台创造利益还要服务好平台的用户,
这样的廉价劳动力打着灯笼都难找!
滴滴疯狂招募
滴滴作为垄断信息的巨头,不用付底薪,不用保障司机的牛奶面包,
多一个司机就等于多一份抽佣,招募司机这种廉价劳动力自然像疯了一样,多多益善!
平均每个月招募的司机20万上下,几千万的司机在为滴滴卖力,那些铺天盖地的宣传都是在描述网约车司机既挣钱又自由。
外行根本不清楚这其中的险榨,滴滴貌似也没有考虑过数量膨胀给司机带来的风险,
高峰期乘客还是打不到车,平峰期大量司机空驶。
口碑值倾斜派单应运而生,这是一次网约车革命。
滴滴也深知平峰期空驶的尴尬,干脆弄出口碑值倾斜派单来督促网约车司机,无形之中给司机做了一个排名用来区别对待,口碑值让司机接单时长增加,对用户更加卑躬屈膝,像一根鞭子变相的驱赶着廉价的劳动力。
资源有限,数量泛滥,饱和的网约车市场已“退变”成非洲!
想出这种口碑值这种规则的策划,年纪应该才20出头,毕竟这种违背良心的规则制定出来,
脊梁骨必须要硬朗,耐戳!
滴滴应该像滴答、一喂顺风车这些平台,不要强制派单,
没有选择权利的司机就只是被你高抽佣的廉价劳动力!
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