饿了么骑手猝死，每天3元的保险费被平台克扣2元！

　　最近饿了么骑手猝死的事件不断发酵，受到了全国人民的关注。半月前，43岁的饿了么的骑手在配送途中猝死，一开始饿了么官方根本不认为骑手是公司员工，和平台也没有关系，所以仅仅出于人道主义愿意赔偿家属2000元。

　　2000元就能买一条人命？猝死的骑手家里还有两个孩子需要养育，还有两位老人需要赡养，对于这样的家庭来说，失去一个养家糊口的男人可谓是天塌了下来。

　　家属对这种行为愤怒不已，根据家属的言论，我们知道了骑手在做外卖员之前就办理过健康证，根据当时的检查，身体没有任何问题。

　　在工作的时间遭遇意外，本应该属于工伤，结果却被饿了么告知和平台根本不属于雇佣关系，饿了么说以保险公司的理赔为主。

　　我们来看一下这个保险，平台每天都要收取骑手3元的保险费用，但是骑手不知道，这3元里只有1.06元是保险费，剩下1.94元都被平台收走了。不要小看这个数字，饿了么在全国有300多万名骑手，每个人每天被平台拿走1.94元，一年下来平台可以白赚20多亿元！

　　本身骑手就没有什么保障，连自己缴纳的这3元的保险费都被克扣，令广大群众愤怒不堪。大多数骑手根本没有仔细研究过，入职时平台也不会告知，所以骑手根本不知道自己的保险费被克扣了，保险具体保什么也不知道。

　　现在事情不断发酵，眼看越闹越大，饿了么迫于舆论压力，愿意赔偿家属60万元。但是相较于每年平台净赚的20多亿保费，这60万真是连个蚊子腿都比不上。

　　资本的发展让这些互联网公司只看重利益，把人当作牟利的工具。作为公司，根本没有尽到相应的责任，不但要赚消费者的钱，连给自己带来利益的员工的钱也要赚，只把人当作韭菜去割！

　　现在互联网发展飞速，社区团购、外卖、打车之类的产业火爆起来，看似解决了很多就业问题。但是对于这些互联网公司来说，配送人员、操作员和司机都是外包出去的临时工，根本不属于公司员工，所以五险一金这种待遇也根本享受不到。

　　对于公司来说，不交五险一金可以省下来至少40%的用工成本，至于这些员工的未来，公司才不负责。本身外卖小哥就是高危职业，每天都在车流里不断穿梭，但是既没有医保，也没有工伤保险。

　　大家也知道很多骑手都会遭遇车祸等意外，出了事情平台也不能完全不背锅，最后想到的办法就是让骑手自费买意外险，正好还能多收一点，多赚一笔保费。

　　我们来看一下饿了么平台这个意外险，只包含了65万元的意外身故伤残、5万元保额的意外医疗及3万元保额的猝死。

　　根据数据推算，全国每天有75名外卖骑手因为交通事故受伤或者死亡。如果遇到意外没有残疾，上限只有5万的医疗费，骨折治疗还要延期赔付两年。

　　如果是长期风里来雨里去的工作导致骑手身体机能下降，后续出现任何疾病，也完全没有任何保障！每年遭遇意外的骑手那么多，真正能报道出来并且引发如此关注度的却寥寥无几。但是不存在并不等于没有，危险度高的职业本就比常规职业更加需要保险。

　　每个骑手每年需要交纳的保险费为1095元，如果这位骑手给自己买一份商业保险。

　　比如锦泰保险旗下的锦一卫·个人意外综合保障计划 尊享版

　　包含50万意外身故/伤残，30万猝死责任的意外险，一年只需要196元。就算按照产品要求顶格买3份，骑手小哥猝死能得到90万赔偿，一年的保费也只需要不到600元。

　　如果再购置一份医疗险，也能为保险做补充，即使是之后身体健康状况下降，后面去医院诊治也能报销。

　　总之，资本是不会关心你的，既然决定以此赚钱，总要多为自己和家人考虑一些，至少多给自己一些保障是绝对没错的。