在热门文章《互联网大厂的厕所难题》中，描述了互联网公司员工的如厕问题。这不仅令人厌烦，而且令人厌烦，在大型工厂的管理视角下，“厕所是效率的敌人”，许多大型工厂都在试图将效率博弈延伸到厕所空间，此前，厕所曾是很多员工的“划水圣地”，但大厂的管理层的花式操作却让员工的“厕所自由”岌岌可危。
对“厕所自由”的讨论无法回避真正的厕所问题，互联网大厂办公地点位于高层办公楼，从建筑功能的实现来看，满足人们如厕需求的厕所太少。假如坑太多，就明显占用了建筑面积，不利于空间的高效利用，这就像一栋楼里的电梯数量，应该根据建筑的高度和面积来确定。同时，卫生间是标准的建筑设施，在建筑设计阶段，要用前瞻性的思维来规划卫生间空间，体现人性化的追求，满足未来人群工作的需要。
这不由得使我想起， 著名作家王小波的杂文《我的精神家园》，里面的两个极小的片段，“每到春运高潮，大家就会在传媒上看到，一辆硬座车厢里挤了三四百人，厕所里也挤了十几人。谈到这件事，大家会说祖国的铁路需要建设，提到铁路工人工作难做，提到安全问题，提到所有的方面，就是不提这些人这样挤在一起，完全没有了个人的尊严——仿佛这件事很不重要似的。”
某知名大厂，拼多多，6000多人的互联网公司，一层楼大概就是800个男士，但是厕所坑位却只有8个，1人如厕，99人排队的场面，不可谓不壮观。人是否有尊严，就得看你是否被当作一个人来对待。在大厂，赚钱当然是很主要的，可是年轻人的尊严也不可丢弃，“带薪拉屎”竟是一种奢侈，996还是一种福报？尊严！
说到互联网公司，大家的第一反应就是工资超级高，加班很厉害，大家火气极大，全员秃顶，关于这种对于互联网公司的刻板印象，可现在上厕所也成了一个被众人玩弄与嘲笑的梗，这些公司真的该学学马保国老师，将讲武德。作为一个老板，所有影响公司运转和效率的事情都是你的敌人，其中就包含员工的屁股。资本有多罪恶呢？就是你的一坨屎都不放过。
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