今年大学毕业生人数比较多，再加上今年很多企业减少了招聘规模，使得很多大学毕业生就业压力很大，都感觉工作不好找。但是有一个专业的毕业生就业特别好，这就是公费师范类毕业生，今年三月份教育部明确表示公费师范类毕业生确保入编。可以说公费师范类毕业生就业不愁，不需要考试就可以获得稳定工作，为此其他专业的毕业生特别羡慕公费师范类毕业生。
但是在今年的高考志愿报考中，河南省部分公费师范类专业却出现了报考遇冷的现象，河南省有5所师范类大学出现了776名的空缺，部分专业降低了20分。公费师范类毕业生就业这么好，为啥还会高考报考遇冷？作为老师认为主要有三大缺点。
第一，不能参加考研。虽然公费师范类毕业生就业确实不错，毕业找工作不需要去参加招聘考试就可以录取。但是却不能在毕业的时候直接参加研究生入学考试，不能够提高学历。而现在中小学教师评职称，学历也是很关键的因素，本科学历很难顺利评职称。因此虽然公费师范类毕业生就业好，但是由于不能参加考研，影响了一些既想提高学历，又想从事师范类教学的学生，所以会出现公费师范类毕业生高考报考遇冷。
第二，工作有服务期限制。一般公费师范类毕业生在工作之后，需要和当地的教育主管部门签订服务期协议，协议一般会规定五年服务期。在这五年内公费师范类毕业生不能够参加公务员考试和考研，也不能辞职。必须工作满五年服务期以后才可以辞职或者调动。而一些学生想报考公务员或者其他考试，由于服务期限制，没有报考资格。因此才会出现公费师范类毕业生报考遇冷。
第三，工作地点不理想。现在很多公费师范类毕业生毕业之后，工作地点并不在城镇中小学，而是在地方比较偏远的农村，交通不方便，学校基础设施比较差，让很多公费师范类毕业生感到有些失望。而想调动到县城中小学工作，难度又比较大，同时还有服务期限制。因此很多学生在看到这一缺点之后，没有选择报考公费师范类专业，而是报考了普通师范类专业或者其他专业。
正是由于公费师范类专业的上述三个缺点，让不少对公费师范类专业感兴趣的高考学生望而却步，没有选择报考公费师范类专业，才会出现公费师范类专业报考遇冷现象发生。
实际上公费师范类专业还是有优势的，比如毕业就有工作，毕业包分配，且有编制。因此公费师范类专业适合对教育感兴趣的学生。
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