产业发展，首要就是人才支撑。近日，由省人社厅授权我市开展的全省首次通用航空工程专业中（初）级专业技术资格评审会在国营芜湖机械厂召开，全市共有137人取得通用航空工程专业相应专业技术资格。
此举标志着安徽省通用航空工程专业职称评审实现零的突破，填补了安徽省通用航空工程专业职称评审的空白，对芜湖航空产业专业技术人才队伍建设，夯实专业人才基础，推进航空产业高质量可持续发展有着积极和深远的影响。
一
着眼发展，建设航空产业专业人才队伍
近年来，芜湖市立足航空产业传统优势，将通用航空作为战略性新兴产业优先发展并取得显著效应，芜湖航空产业园被确定为省级航空产业集聚基地，吸纳33个航空产业项目落户芜湖航空产业园。
随着芜宣民航机场高速推进，全市围绕通航产业的企业快速成长。芜湖通用航空产业正处于急速上升期，对人才特别是通用航空人才的需求尤为渴望，急需通用航空人才提升产业的自主创新能力，与之相对应的安徽省工程系列职称评审中航空工程专业是空白，培养和评价航空专业人才出现盲点。
2019年，芜湖市人社局及时将企业需求收集上报，并邀请省人社厅先后2次来芜实地调研，考察芜湖通用航空产业发展现状，听取企业人才队伍建设发展需求和工作设想。
结合芜湖航空产业集聚发展的实际需求，省人社厅批复同意我市组建通用航空工程专业中（初）级专业技术资格评审委员会，并在安徽省工程系列职称评审中首次设置通用航空工程专业，由我市组织实施。
此举有效助力了芜湖通用航空人才队伍建设和产业发展，推动军用与通用航空深度融合，推进长三角一体化高质量发展。
二
着眼规范，发挥航空产业龙头企业优势
专业技术人才使用的主体是企业，如何建设人才队伍，实现“同行评价，业内认可”的人才评价标准，企业最有发言权。
我市获开展通用航空工程专业中（初）级专业技术资格评审授权后，从芜湖航空产业整体发展角度出发，综合考量企业的管理和人才优势，选择省内唯一一家承担国家航空装备维修单位国营芜湖机械厂承建通用航空工程专业中（初）级专业技术资格评审委员会，组织开展通用航空工程专业中（初）级专业技术资格评审工作。
国营芜湖机械厂作为省内唯一一家承担国家航空装备维修单位，专业技术人才密集、专业特点明显，是安徽省推进军民融合的重点对接企业。
5月16日，国营芜湖机械厂严格落实疫情防控的各项要求，在省、市人社部门的指导监督下，首次组织开展了全市通用航空工程专业中（初）级专业技术资格评审工作，137人取得通用航空工程专业相应专业技术资格。
三
着眼未来，推动人才评价迈向高层次
通用航空工程专业中（初）级专业技术资格在我市首次开评是突破更是起点，我市牢牢把握契机，紧盯通用航空产业发展动向和趋势，制定通用航空产业人才评价标准，总结经验，补齐短板，服务全市通用航空产业人才并扩大影响面，着力打造芜湖市、安徽省乃至长三角地区特色航空专业人才评价新亮点。
我市将认真做好通用航空工程专业中（初）级专业技术评审工作，并争取通过2至3年努力获得通用航空工程专业高级职称评审授权，为通用航空产业高质量发展提供更加精准的人才服务。
来源 | 今日芜湖客户端
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