“黑天鹅”驶入深水区，这家公司不减薪不裁员，是如何做到的？

往年，每当春节假期结束，招聘市场就会进入旺季。而今年受疫情影响，大量企业备受煎熬，复工时间一再延迟，不仅让招聘市场停滞不前，甚至裁员降薪成为了主流。

“疫情期间不做人员裁减，不对员工降低薪资，我们将和全体员工一起打赢这场战役……”这是位于龙岗天安云谷的深圳市欢创科技有限公司CEO周琨对全体员工的承诺。“不减薪、不裁员”这郑重的承诺，让员工心里暖意绵绵。

欢创科技一季度出货量受影响，二季度将恢复正常

疫情期间，为防止病毒扩散，全国各地相继发起交通管制，人员密集型的工厂生产线因此受到了较大影响。

据了解，欢创科技这家企业的主营业务是高精度定位视觉传感器的研发，产品包含激光雷达、高精度定位系统、VR/AR空间定位技术。众所周知，激光雷达的生产需要通过工厂来完成大批量的制造出货，这也是此次疫情下欢创科技受到影响最大的地方——激光雷达出货量下降。

周琨称，“疫情防控导致的复工延迟抑制了供给侧，防控之下工厂员工复工的意愿大幅降低，这直接导致了我们的激光雷达生产受到影响。”

第一季度，受疫情与春节假期影响，欢创科技激光雷达的出货量，不可避免的受到了一定程度的影响。

但周琨表示，从中长期来看，疫情过去之后，像我们这种作为具备供需两端属性的中间核心链条业务也会随之恢复。在第二季度，我们激光雷达的出货量预计将恢复正常。

不减薪不裁员，充足的资金储备足以让我们从深水区里“游出来”

疫情期间，没有业务量就没有收入，很多企业面临着裁员或者降薪的问题。

虽然，从三月起大部分企业开始全面复工，而企业的主题变成了”活下去”。在经营业务难以正常开展的情况下，想要“活下去”，降薪或者裁员，成为了企业一时之选。

周琨坦言，2014年，欢创科技初创期间，也曾经面临现金流紧张的状况，因此深谙现金流储备对于公司长期持续发展的重要性。

绝不在同一个地方犯两次错误。

有过那次经历后，周琨一直坚信两点：一是企业的长久发展需要完善自身的造血能力；二是居安思危，储备充足的“弹药”。

在自我造血方面，欢创科技一直采用自身的技术优势，不断创新，研发出令这个行业惊艳的产品。大量稳定的订单输入让这个中小型创业企业，即便在这样的大环境下也依然稳步发展。

在“弹药”方面，周琨说道：“在此次疫情下，并不担心资金储备，欢创科技的财务状况一直比较健康，加之2019年年底，刚刚完成了A+轮融资，可以说为公司穿上了一件棉袄，那作为公司核心力量的员工，我们也要用这层棉袄来为他们抵御风险，因此我们不会减薪、不会裁员。”

据悉，公司成立6年来，欢创科技始终秉持“严谨、创新、分享”的理念，不仅为员工提供职业发展机遇，疫情当下，公司也同样与员工共进退。此外，欢创科技仍会继续扩大人才储备，为企业的持续性经营不断输入新鲜血液。

（欢创科技在招职位：来源于招聘网站截图）

“我们都知道，目前的大环境下，公司做出不减薪不裁员的决定，这无疑是一个定心丸，我们很庆幸自己加入了欢创，我们也将会与它一起走过这个艰难的时刻。”欢创科技的员工告诉记者。

疫情只是一个插曲，影响只是暂时的，但中国的经济整体环境是向好的，人们还是需要工作，需要逛街，需要消费。疫情的到来，只是让大家暂时中断了一些计划，但随着生活生产的恢复，很快会回到原来的位置。欢创科技亦是如此。