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着重于干部全面提升。每村配齐1名年轻化高素质、懂业务负责任的干部为阳光村务信息员，由镇纪委统一进行业务知识培训，提升业务素质。同时细化责任，明确到人，奖先惩后，切实提升干部干事作风。
着重于档案资料留存。镇纪委为全镇15个村统一制作9类档案保存模板，拉出阳光村务档案资料清单，由村信息员按图索骥，负责收集整理，保证档案资料高质量高标准，实现档案资料保存规范化。
着重于试点带动效应。以全镇基础较好的5个村为试点，通过从线上线下相结合，档卡资料和村务公开相对应，做到平台、档案和阳光村务公开栏三更新三同步，使村务运行阳光透明。同时，组织其他行政村全体村干部定期到5个试点村学习观摩，形成以点带面，阳光村务工作全面进步的大格局。
着重于工作落实问效。镇纪委成立阳光村务督查组，开启手机平台线上巡查与线下实地检查相结合的模式，定期对各村阳光村务工作进行监督检查，推动村务工作高效透明运转。(叶慧)
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