来源：基层院长之家
村医考勤制度来了！除公休假外，其余时间不得无故离岗。
近日，荥经县人民政府发布了县卫生健康局党委关于巡察整改情况的通报，其中就村医的这个问题，做了重点强调通报：
“ 个别村医由乡卫生院医生轮值， 到岗到位情况较差，如天凤乡石泉村； 个别村无村医值班，如新添太阳村、黄禄村；个别村医登记电话信息不准确，如新庙乡德义村。 ”
并针对到岗情况差，无值班等问题，还特意出台了村医考勤制度加以整改！那么，这个“村医考勤制度”到底包含了哪些内容呢？小编整理了一下，大家一起来看看吧……
（政府源文：http://www.yingjing.gov.cn/show/2019/04/19/75697.html）
驻村村医考勤制度出台，不得无故离岗
据通报了解，针对“村医不按时到岗到位”等问题，在今年2月，荥经县卫生健康局制定了《荥经县卫生健康局关于印发<贫困村派驻乡村医生管理制度和村卫生室考勤制度>的通知》。
为了进一步加强村医队伍管理，在村卫生室考勤制度中，《通知》强化村医考勤、会议、请销假等方面制度，明确规定：
驻村村医要坚守岗位，除公休假外，其余时间不得无故离岗。由所在卫生院负责考勤，局基卫股负责抽查。
也就是说，村医要在村卫生室开启坐班制了，上下班都需要进行考勤，除公休假外，不得无故离岗，如要外出，就需要向卫生院打请假条啦！
乡村医生，什么时候才能有法定假期？
说到乡村医生考勤到岗问题，小编想起了一位村医同仁的疑问：村医什么时候才能有法定假期啊？
干了两年的村医，这两年刚好赶上中央扶贫政策，医疗领域在做卫生扶贫，两年来每天早上六点到晚上十点每天都在上班。我想问下村医什么时候才能拥有自己的私人时间，可以照顾下孩子？
两年来，每天早上六点到晚上十点都在上班……这不仅是这位的真实日常工作写照，同样也是大多数驻扎基层的乡村医生的工作写照。
@村医留言
一千口人只配备一个村医是根本干不过来的，就拿我村来说，一共一千四百五十人，有我们俩个村医，可以说每天都没有闲着的时候，从早上六点忙到晚上九点，随时都有被累死的可能，这社会不管什么事都给复杂化，太繁索了，想干好但还是干不好，如果减化一下就好了，工作干了，成绩一目了然，那该多好。
村医留言
我们这边去年7月份也有名乡医院医生死了，在户外近40度高温下走访贫因户，因为上面下的任务必须在几天内完成。一天上午在下乡走访回来后对同事说头晕，在值班室休息下，就没醒过来了，可怜两个孩子，一个今年高考，考了639分，一个初中，老婆没工作在陪读。
只要上面来人检查督导，就得把乡镇卫生院的人和村医派下去挨家挨户去服务，一月大部分时间都在入户，疾控上检查来了还得加班补资料。公卫科几乎人人手上都抓着两三个项目，临时工一年降温费和取暖费也不给发一分，一月绩效才三五百……
可见，无论是村卫生室原有的乡村医生，还是乡卫生院下派的驻村村医，工作任务都是相当繁重的。
而公卫和扶贫工作的属性本就是把村医赶出村卫生室，往外面跑：签约、宣传、填表……因而严格的要求村医实行坐班制，把村医禁锢在村卫生内，是不是不太现实？
您所在的村卫生室，有考勤制度吗？
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