来源:基层院长之家
村医考勤制度来了!除公休假外,其余时间不得无故离岗。
近日,荥经县人民政府发布了县卫生健康局党委关于巡察整改情况的通报,其中就村医的这个问题,做了重点强调通报:
“ 个别村医由乡卫生院医生轮值, 到岗到位情况较差,如天凤乡石泉村; 个别村无村医值班,如新添太阳村、黄禄村;个别村医登记电话信息不准确,如新庙乡德义村。 ”
并针对到岗情况差,无值班等问题,还特意出台了村医考勤制度加以整改!那么,这个“村医考勤制度”到底包含了哪些内容呢?小编整理了一下,大家一起来看看吧……
(政府源文:http://www.yingjing.gov.cn/show/2019/04/19/75697.html)
驻村村医考勤制度出台,不得无故离岗
据通报了解,针对“村医不按时到岗到位”等问题,在今年2月,荥经县卫生健康局制定了《荥经县卫生健康局关于印发<贫困村派驻乡村医生管理制度和村卫生室考勤制度>的通知》。
为了进一步加强村医队伍管理,在村卫生室考勤制度中,《通知》强化村医考勤、会议、请销假等方面制度,明确规定:
驻村村医要坚守岗位,除公休假外,其余时间不得无故离岗。由所在卫生院负责考勤,局基卫股负责抽查。
也就是说,村医要在村卫生室开启坐班制了,上下班都需要进行考勤,除公休假外,不得无故离岗,如要外出,就需要向卫生院打请假条啦!
乡村医生,什么时候才能有法定假期?
说到乡村医生考勤到岗问题,小编想起了一位村医同仁的疑问:村医什么时候才能有法定假期啊?
干了两年的村医,这两年刚好赶上中央扶贫政策,医疗领域在做卫生扶贫,两年来每天早上六点到晚上十点每天都在上班。我想问下村医什么时候才能拥有自己的私人时间,可以照顾下孩子?
两年来,每天早上六点到晚上十点都在上班……这不仅是这位的真实日常工作写照,同样也是大多数驻扎基层的乡村医生的工作写照。
@村医留言
一千口人只配备一个村医是根本干不过来的,就拿我村来说,一共一千四百五十人,有我们俩个村医,可以说每天都没有闲着的时候,从早上六点忙到晚上九点,随时都有被累死的可能,这社会不管什么事都给复杂化,太繁索了,想干好但还是干不好,如果减化一下就好了,工作干了,成绩一目了然,那该多好。
村医留言
我们这边去年7月份也有名乡医院医生死了,在户外近40度高温下走访贫因户,因为上面下的任务必须在几天内完成。一天上午在下乡走访回来后对同事说头晕,在值班室休息下,就没醒过来了,可怜两个孩子,一个今年高考,考了639分,一个初中,老婆没工作在陪读。
只要上面来人检查督导,就得把乡镇卫生院的人和村医派下去挨家挨户去服务,一月大部分时间都在入户,疾控上检查来了还得加班补资料。公卫科几乎人人手上都抓着两三个项目,临时工一年降温费和取暖费也不给发一分,一月绩效才三五百……
可见,无论是村卫生室原有的乡村医生,还是乡卫生院下派的驻村村医,工作任务都是相当繁重的。
而公卫和扶贫工作的属性本就是把村医赶出村卫生室,往外面跑:签约、宣传、填表……因而严格的要求村医实行坐班制,把村医禁锢在村卫生内,是不是不太现实?
您所在的村卫生室,有考勤制度吗?
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