上行下效！从这项制度的演变看这家“公司”如何一步步走向衰败

周公摄政七年，看看做了哪些事？
《尚书·大传》概括为：“一年救乱，二年克殷，三年践奄，四年建侯卫，五年营成周，六年制礼乐，七年致政成王。”

周公做的这些事，一直影响了中国数千年。
这工作业绩，是不是毫不逊色于他的后辈秦皇汉武？
这工作效率，是不是让当今的管理大师们敬佩？
分封制度、宗法制度、礼乐文明、井田制度，周公建立了一套当初看来非常完善、非常先进的制度体系，希望他的王朝能够千秋万代传承下去。
王朝的兴替是亘古不变的规律，一旦这个王朝失去了自我造血的生机和活力，势必就会被代表更先进生产力和生产关系的王朝所代替。
特别是当周天子本人都不遵守自己所制定的制度时，上行下效，这个王朝的没落就成为不可避免的事情了。比如周宣王。
周宣王干涉鲁国内政“废长立幼”
公元前816年，周宣王姬静十二年春，鲁国(山东曲阜市)国君鲁武公姬敖，率领长子姬括、次子姬戏，

前来镐京朝拜。姬静不知为什么，十分喜欢鲁武公的次子姬戏，于是他不听大臣仲山甫的进谏，颁下王命，立次子姬戏为鲁太子。鲁武公死后，王名难违啊，次子姬戏做了鲁国国君。
长幼有序的宗法制度在鲁国深人人心，这一制度的最大功能是为君位继承顺序规定了一个标准，减少了争夺君位的混乱现象。
周天子僭越鲁国政治，废长立幼，让鲁国部分贵族愤愤不平。公元前807年，故太子姬括的儿子姬伯御，联合鲁国贵族，攻杀叔父姬戏，自立为鲁侯。
姬伯御的政变行为，当然是对天子“王命”的挑战，公元前789年，政变发生十一年之后，周宣王亲率大军伐鲁，率王师击杀鲁侯姬伯御，任命姬戏的弟弟姬称为国君，是为鲁孝公。
周宣王干涉鲁国内政废长立幼，这一做法带来了严重后果。
一是破坏了宗法制度。在周公旦看来，嫡长子继承制是西周四大制度的根本，是保证王朝万代永续的前提。周宣王的一意孤行，无疑让诸侯国大跌眼镜。
二是干涉诸侯国内政。西周建国初期，搭建了一套完整的组织架构，类似于现在的国企和乡镇企业。西周王室最大，居天下之中，是国企；大大小小的诸侯国，分布于王室四周，拱卫着王室，是乡镇企业。
国企和乡镇企业之间分工明确，权限也清楚。诸侯国独立经营，享有充分的自我管理权。
周宣王的做法，让诸侯国逐渐敬而远之。
“册封制度”消亡四部曲
西周礼制，诸侯爵位有五等，分别是公侯伯子男，不及者为附庸。
诸侯在继位前，要素衣朝见天子，天子按照他家的爵位，赐予衣冠和礼器。这就是所谓的“天子赐命，诸侯受命”。
这册封制度，一赐一受，虽然只是仪式，但表明诸侯的权利由王命而来。
这个制度如何消亡了呢？
首先是诸侯继位前往镐京，周天子赐命，诸侯受命。这是规定动作。
逐渐的，由于周天子自己破坏制度，诸侯就不来参加这个仪式了。
诸侯想啊，祖宗制度不能轻易废除啊，继位时派个人前往镐京受封。
接下来，人也不派了。周天子无奈，只得派个大臣将册命给诸侯送去。
册封制度演变四部曲，诠释了西周王朝是如何一步步走向衰落的。