高中教师平均年收统计
日本厚生労働省平成27年基本统计调查显示，高中教师平均年收入670万円，具体信息如下：
平均年齢：42.8歳
勤続年数：13.7年
労働時間：170時間/月
超過労働：2時間/月
月額給与：424,000円
年間賞与：1,614,200円
平均年収：6,702,200円
月收入高于一般白领
在日本，教师平均年龄比较高，由于工资发放仍遵循年功序列制，很早之前就开始工作的教师工资会相对比较高。目前的公开信息显示，高中教师的平均月收入是45万日元（约29000元），新上任的教师月收入已有20万日元（约13000元），公立高中教师45岁左右，年收入能达到740万日元（约480000元），甚至高于一般的企业员工。而且教师作为公务员，职业安定福利多，每年还可以拿到约等于四五个月工资的奖金。
而与此形成鲜明对比的是国内教师的工资水平。《教师蓝皮书：中国中小学教师发展报告》显示，北京中小学教师工资水平全国最高。而在这全国最高的北京，近半高中教师年收入在6万至8万之间。仅有五分之一的高中教师年收入超过8万元，且8万元以上组中，21年以上教龄教师占更多比例。
也就是说，
日本教师平均薪资水平约为国内教师的7倍
凭什么日本教师工资那么高？
同样作为教师，凭什么日本教师工资水平那么高？
首先，我们都知道日本平均收入和消费水平本身就是高于中国的。
其次，在日本部分老师作为社团顾问，即使在放学后有活动，也不会另外支与工资。只有在周末，会另外支付1200日元的加班费。要知道在日本一般的打工时给最少也能达到900日元/时，所以工资和工作强度其实完全不成正比。
其实不管是国内还是日本，教师都不是一个轻松的职业，虽然有着大家羡慕的寒暑假，可是，无论是自身对教书育人的责任感，还是希望学生成才的动力以及来自学生家长的压力都使得教师成为一个算得上身心俱疲的职业，也许你也曾想过成为一名教师，可是，你准备好承担这些压力了吗？你会更愿意到日本成为一名教师还是继续留在国内呢？
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