其中,微软公司的女性职工比例为29.1%,但在技术性岗位和领导角色上的比例就显得低了一些,分别为16.6%和23%;Twitter的技术性女性职工比例只有10%,领导角色比例21%。同样的,在谷歌这家全球最大的引擎公司,它在技术性和领导角色的女性职工比例分别只有17%和21%。
另外报告还指出:
大约40%的受访者认为科技公司在招聘的时候对女性存有偏见;
40%的受访者认为女性对科技领域工作的兴趣低于男性;
大约70%的受访者认为应当让更多女性在大学期间参与科技和计算机科学的学习;
大约73%的受访者认为女孩应该从小学就开始学习科技;
在科技领域中,有17%的工种被认为不适合女性;
77%的受访者认为在科技领域工作的女性是一个“充满智慧”的群体,50%认为其是一个“专注”的群体,47%认为其是一个“充满创造力”的群体。
Mediaocean在发布该份调查报告的同时还宣布,将向在科技领域学习突出的女大学生提供2.5万美元的奖学金,名额有3个。